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  • 蛋情动态

    【蛋青动态】不忘跟党初心,难忘青春使命——炼钢厂共青团工作建设侧记

    年轻是最美好的年龄,青年是最激昂的能力。

    基层组织如何更好地前进,如何驱动基层党支部创新创造能力,激发青年员工的年轻活力,是炼钢厂团委一直都在思想之一个重要问题。本年以来,在商店团委及炼钢厂党政的不利领导下,炼钢厂团委以“188”党建管理模式中“发挥群团组织的常备军作用,带领青年建功立业”为要求,严厉遵守“劳动大局、劳动生产、劳动青年”的条件,引导、密集广大会员青年积极贡献、闻鸡起舞表现,全力奏响了新时代炼钢厂共青团工作建设之年轻最强音。

        举旗定向,带领青年听党话跟党走

    炼钢厂现有职工517人口,其中35岁以下青年459人口,委员113人口,占青年人的22%,埋设机关、转炉、连铸、行车、除尘5个村支部。炼钢厂团委始终把团员青年的培育作为关键工作。炼钢厂团委紧紧围绕“三会两制一课”制度,为期组织开展各类会议,读书党政方针、行业政策、经济形势、首要会议精神等内容,切切实实提高团员思想建设,盘活生产经营之“游击队”。新进大学生一入厂就立即召开听证会,各科室主任紧密结合自己专业口,全部带领新工了解炼钢厂,纷纷到会为新工答疑解惑。重组每位新工的履历及民用经验分配岗位,为大家提供职业规划建议,深入贯彻师带徒协议,不仅仅建立了办事上的师傅关系,更是生活上的益友。本年分厂共举办4先后艺术比武,涌现了一大批新技术人才,炼钢厂将技术比武中的佼佼者列为重要扶植目标。

        年轻建功,凝心聚力建设平安炼钢

    炼钢厂团委结合生产安全实际,为丰富发表青年安全监督岗的“安全哨兵”图,防止和削减安全生产中的违章和隐患,进一步提升员工安全意识,同时充分发表青安岗扎根基层、坚守一线的性状,激发人民参与安全管理的能动和优越性,开头群团齐抓共管的平安管理新局面。下发《关于开展青年安全监督岗随手拍活动的通告》,渴求员工发现现场存在从安全隐患、“三违”等问题,以视频、肖像的样式上流传至青安岗随手拍交流群,相关负责人监督整顿,现已累计查处隐患168条,下发隐患整改单150份,整整整改完毕。脚踏实地开展“零点行动”和畅行检查,贯彻执行每月至少2先后之要求,截至目前,“零点行动”和畅行检查共计查处隐患400余条,各青安岗在出席团委组织的检查同时,举一反三,进行各项符合自己情况之专项检查,确保炼钢厂安全生产稳定顺行。

    为确保安全监管无死角,炼钢厂还树立安全监督岗,形成了以双重预防机制为核心,以各国领导干部月查、周查、日查、班查和队安员随时查为主线,以领导人夜查、青安岗随手拍为补充,以分厂安全专项监督为保护,以党组周、月安全专题会议为统领的平安多重预防管理体制。

        精力凝聚,真心实意服务青年成长进步

    炼钢厂团委着眼共青团组织力的升级换代,常态化开展特色团组织活动,让新时代炼钢厂共青团焕发新活力。在踊跃参与企业集团的志愿者活动的同时,进一步展开志愿服务阵地,开展活动形式载体。先后进行了饺子佳节送汤圆、“学雷锋精神,做青年先锋”彭古镇沿途环境卫生美化、勉县第十届最美油菜花海30米毅行志愿者服务、安全寄语征集、青安岗话安全、蛋干部送清凉、爱心献血、检修送餐、包饺子过冬至等志愿者活动10余次。同时积极响应公司团委号召,举办了汉钢公司团知识竞赛,脚踏实地贯彻落实陕钢集团及企业“三会”振奋。张罗了“年轻心向党·建功在汉钢”主题征文活动,机动团支部宣传委员邓锐在运动中取得一等奖。集团青年员工参加公司各类文艺活动,如庆祝新中国成立70周年文艺晚会、快棋赛、摄影赛等,穿过多姿多彩的各个活动,加上了员工业余生活。集团270人次参与企业集团的“十元微爱”贷款活动,一起捐款2760元。集团志愿者20余名志愿者利用休息时间去勉县医院献血,孝敬爱心。

    严冬的天幕里,丢掉了飞鸟的足迹,多了凄凉的味道,但是炼钢厂团委依旧热情洋溢,在每位青年员工的保佑下,正在健康成长。炼钢厂团委将竭尽所能,不断求索,勇于创新,争取更新更好的贡献,为集团、店铺的升华贡献应有力量。(炼钢厂 杨蕊 余博阳)